JazzHR vs JOIN : lequel choisir ?
Comparatif construit à partir du site de chaque éditeur. Données vérifiées le 26 octobre 2026.
- JazzHR : ATS américain pour les petites entreprises, propriété d'Employ, avec diffusion d'annonces, matching des candidats par IA (TalentFit) et une vaste marketplace de partenaires HR tech.
- JOIN : ATS basé en Suisse pour les PME, facturé par annonce active, avec multidiffusion en un clic sur plus de 10 job boards gratuits et plus de 250 job boards payants en Europe.
- 6 intégrations en commun ; 54 propres à JazzHR, 55 propres à JOIN.
- Score de compatibilité IA : JazzHR 45/100, JOIN 50/100.
Comparaison point par point
| JazzHR | JOIN | |
|---|---|---|
| Marchés | FR / UK non confirmé | France · Royaume-Uni |
| Cibles | PME | PME |
| Prix d'entrée | dès 1 000 $ / an | dès 17 € / offre |
| Essai gratuit | Non communiqué | Oui |
| Hébergement | États-Unis | UE |
| Serveur MCP | Pas de MCP | Pas de MCP |
| API publique | Oui | Oui |
| OpenAPI publique | Non | Non |
| Zapier / Make / n8n | Non | Oui |
| Intégrations annoncées | 60 | 61 |
| Score IA / 100 | 45 | 50 |
Choisir JazzHR pour…
- des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : IA : matching candidats / offres, IA : résumé de CV, IA : prise de notes d'entretien, IA : agent autonome, SSO
Choisir JOIN pour…
- un connecteur Zapier, Make ou n8n
- un essai gratuit annoncé
- un hébergement des données dans l'Union européenne
- des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : IA : rédaction d'annonces et de messages
- une offre au Royaume-Uni
- une offre en France
Fonctionnalités
✓ documenté par l'éditeur · ✕ absent selon l'éditeur · ? non communiqué.
| JazzHR | JOIN | |
|---|---|---|
| Recrutement | ||
| Multidiffusion des offres | ✓ | ✓ |
| Parsing de CV | ✓ | ✓ |
| Page carrière | ✓ | ✓ |
| Recherche dans la CVthèque | ✓ | ✓ |
| Pipeline visuel (kanban) | ✓ | ✓ |
| Planification des entretiens | ✓ | ✓ |
| Grilles d'évaluation | ✓ | ✓ |
| Recrutement collaboratif (managers) | ✓ | ✓ |
| Messages aux candidats (email, SMS, WhatsApp) | ✓ | ✓ |
| Séquences de relance automatiques | ? | ? |
| Extension Chrome de sourcing | ✓ | ✓ |
| Reporting | ✓ | ✓ |
| Application mobile | ? | ✕ |
| Cabinets, ESN et intérim | ||
| CRM clients (comptes, contacts, opportunités) | ? | ? |
| Portail client | ? | ? |
| Présentation de candidats aux clients (CV formaté) | ? | ? |
| Suivi des placements et honoraires | ? | ? |
| Feuilles de temps | ? | ? |
| Facturation | ? | ? |
| Contrats de mission et export de paie (intérim) | ? | ? |
| Gestion des consultants et missions (ESN) | ? | ? |
| Intelligence artificielle | ||
| IA : matching candidats / offres | ✓ | ? |
| IA : rédaction d'annonces et de messages | ? | ✓ |
| IA : résumé de CV | ✓ | ? |
| IA : prise de notes d'entretien | ✓ | ? |
| IA : agent autonome | ✓ | ? |
| Sécurité et conformité | ||
| Outils RGPD (consentement, purge) | ✓ | ✓ |
| SSO | ✓ | ? |
| Rôles et permissions | ✓ | ✓ |
| Workflows personnalisables | ✓ | ✓ |
| Offre | ||
| Formule gratuite | ✕ | ✕ |
| Migration des données incluse | ✓ | ? |
| Formation incluse | ✓ | ✓ |
Intégrations
En commun (6)
Indeed
LinkedIn
ZipRecruiter
Talent.com
BambooHR
HiBobSeulement chez JazzHR (54)
Évaluation / tests : Criteria, Wonderlic, TestGorilla, HackerRank, HackerEarth, CodeSignal, Vervoe, Prevue HR, eSkill, Sapia
Paie : ADP, Gusto, Justworks, Paychex, Paylocity, Deel, OnPay, Greenshades, Asure Software
Vérification d'antécédents : Checkr, HireRight, First Advantage, Accurate Background, Verified First, ClearStar, Crosschq
Jobboard : CV-Library, Resume-Library, The Ladders, The Muse, Idealist, DirectEmployers
SIRH : Rippling, UKG, Namely, TriNet, GoCo, PrismHR
Multidiffusion : JobTarget, Appcast, VONQ
Entretien vidéo : Hireflix, Jobma, Wedge
Sourcing : hireEZ, Leoforce, Rolebot
Agenda : Google Calendar, Microsoft Outlook
Planification : Calendly
Assistant IA : Humanly
API unifiée : Unified.to
Automatisation : Flexspring
Onboarding : Click Boarding
Seulement chez JOIN (55)
Jobboard : Google for Jobs, StepStone, XING, Welcome to the Jungle, France Travail, Apec, HelloWork, Cadremploi, Figaro Emploi, Jobted, Jooble, Adzuna, Careerjet, Jobrapido, Totaljobs, WhatJobs, The Local, InfoJobs, Job Today, Tecnoempleo, Insertia.net, Bundesagentur für Arbeit, Arbeitnow, meinestadt.de, Kleinanzeigen, Jobs.ch, Jobup.ch, Pracuj.pl, Nationale Vacaturebank, Hosco, Hotelcareer, WeAreDevelopers, We Work Remotely, Remotive, Working Nomads, Relocate.me, EU Remote Jobs, EuroTechJobs, Experteer, beBee, FlexJobs, Behance, Dribbble, Stellenanzeigen.de, JOBS.DE, hokify, Facebook, Instagram, Google Ads, Glassdoor, Trovit
Automatisation : Zapier, Make
SIRH : Personio
Messagerie : Slack
Questions fréquentes
Quelle est la différence entre JazzHR et JOIN ?
JazzHR se distingue par des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : IA : matching candidats / offres, IA : résumé de CV, IA : prise de notes d'entretien, IA : agent autonome, SSO. JOIN se distingue par un connecteur Zapier, Make ou n8n, un essai gratuit annoncé, un hébergement des données dans l'Union européenne. Ils partagent 6 intégrations annoncées.
JazzHR ou JOIN : lequel est le plus accessible à l'IA ?
JazzHR obtient 45/100 et JOIN 50/100 au score de compatibilité IA d'ATS Graph (API, OpenAPI, serveur MCP, automatisation, llms.txt), testé le 26 octobre 2026.
Combien coûtent JazzHR et JOIN ?
JazzHR : dès 1 000 $ / an. JOIN : dès 17 € / offre. Prix relevés sur la page tarifs de chaque éditeur.