Alternatives à Altays

  • 8 logiciels qui visent les mêmes clients que Altays (eti, grands comptes, secteur public) sur les mêmes marchés (France).
  • Classés par proximité : mêmes cibles, mêmes marchés, même type de logiciel, intégrations en commun.
  • Données relevées sur le site de chaque éditeur, vérifiées le 26 octobre 2026.
  1. Cegid Talent (ex-Talentsoft)

    Suite RH française (Cegid HR, ex-Talentsoft) pour les ETI et grandes organisations, couvrant le core HR, le recrutement (ATS + CRM, sites carrière), la gestion des talents et la formation.

    France · Royaume-Uni · Sur devis · 12 intégrations en commun avec Altays · cibles communes : eti, grands comptes, secteur public

    Par rapport à Altays : une API publique documentée ; des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : recherche dans la CVthèque, planification des entretiens, grilles d'évaluation, application mobile, IA : agent autonome ; une offre au Royaume-Uni.

    Comparer Altays et Cegid Talent (ex-Talentsoft) →

    53
    Note
    Pas de MCP
  2. GestMax (Inasoft)

    ATS français personnalisable pour les grandes entreprises, organismes publics et hôpitaux, avec multidiffusion intégrée via Robopost, disponible en SaaS ou on-premise.

    France · Sur devis · 8 intégrations en commun avec Altays · cibles communes : eti, grands comptes, secteur public

    Par rapport à Altays : des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : pipeline visuel (kanban), planification des entretiens, grilles d'évaluation, outils RGPD (consentement, purge), workflows personnalisables.

    Comparer Altays et GestMax (Inasoft) →

    44
    Note
    Pas de MCP
  3. Cornerstone

    Suite de gestion des talents pour grands comptes centrée sur la formation, les compétences et l'intelligence des effectifs (Cornerstone Workforce AI), avec Cornerstone Recruiting (ATS, CRM de sourcing, site carrière, onboarding) et l'ancien produit de recrutement TalentLink.

    France · Royaume-Uni · Sur devis · 4 intégrations en commun avec Altays · cibles communes : grands comptes, eti, secteur public

    Par rapport à Altays : une API publique documentée ; une spécification OpenAPI publique ; un connecteur Zapier, Make ou n8n.

    Comparer Altays et Cornerstone →

    69
    Note
    Annoncé, non vérifié
  4. Taleez

    ATS français pour les PME, ETI, groupes multi-entités et organismes publics, avec multidiffusion sur plus de 90 job boards, sites carrière et données hébergées en France.

    France · Sur devis · 21 intégrations en commun avec Altays · cibles communes : eti, secteur public

    Par rapport à Altays : une API publique documentée ; une spécification OpenAPI publique ; des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : recherche dans la CVthèque, planification des entretiens, grilles d'évaluation, extension Chrome de sourcing, IA : prise de notes d'entretien.

    Comparer Altays et Taleez →

    77
    Note
    Communautaire
  5. Softy

    ATS français tout-en-un édité par Altagile, avec multidiffusion intégrée sur les job boards français, site carrière, tests psychométriques, entretiens vidéo, cooptation, mobilité interne et onboarding.

    France · dès 350 € / mois · 15 intégrations en commun avec Altays · cibles communes : eti, secteur public

    Par rapport à Altays : des prix publics (dès 350 € / mois) ; des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : recherche dans la CVthèque, pipeline visuel (kanban), planification des entretiens, grilles d'évaluation, extension Chrome de sourcing ; une offre qui cible aussi : pme.

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    56
    Note
    Pas de MCP
  6. Avature

    Plateforme d'acquisition et de gestion des talents pour grands comptes, très paramétrable (ATS, CRM, sites carrière, onboarding, mobilité interne, performance), avec des agents IA intégrés.

    France · Royaume-Uni · Sur devis · 3 intégrations en commun avec Altays · cibles communes : grands comptes, secteur public

    Par rapport à Altays : une API publique documentée ; des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : recherche dans la CVthèque, planification des entretiens, grilles d'évaluation, séquences de relance automatiques, application mobile ; une offre au Royaume-Uni.

    Comparer Altays et Avature →

    66
    Note
    Annoncé, non vérifié
  7. Workday Recruiting

    Module de recrutement et d'acquisition de talents de la suite Workday HCM pour les grandes organisations, avec CRM candidats, recrutement en volume et agents IA.

    France · Royaume-Uni · Sur devis · 3 intégrations en commun avec Altays · cibles communes : grands comptes, eti, secteur public

    Par rapport à Altays : un serveur MCP officiel (officiel, documenté), pour brancher Claude, ChatGPT ou Mistral sur vos données ; une API publique documentée ; une spécification OpenAPI publique.

    73
    Note
    Officiel, documenté
  8. Eolia Software

    ATS français destiné aux organisations multisites et multifiliales, aux acteurs publics et aux réseaux de travail temporaire, couvrant multidiffusion, sites carrière, viviers de talents et mobilité interne.

    France · Sur devis · 6 intégrations en commun avec Altays · cibles communes : eti, grands comptes, secteur public

    Par rapport à Altays : un essai gratuit annoncé ; des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : recherche dans la CVthèque, pipeline visuel (kanban), planification des entretiens, grilles d'évaluation, outils RGPD (consentement, purge) ; une offre qui cible aussi : intérim, cabinets.

    49
    Note
    Pas de MCP

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