Note 50/100
ClearCompany
vs
Note 73/100
Tribepad

ClearCompany vs Tribepad : lequel choisir ?

Comparatif construit à partir du site de chaque éditeur. Données vérifiées le 26 octobre 2026.

  • ClearCompany : Plateforme américaine unifiée de gestion des talents (ClearCo) couvrant recrutement/ATS, onboarding, performance, engagement, formation et rémunération.
  • Tribepad : Suite britannique d'acquisition de talents (ATS, CRM, présélection vidéo, contrôles de conformité, onboarding) pour les PME, les grandes entreprises et les employeurs du secteur public, de la santé et du médico-social.
  • 7 intégrations en commun ; 53 propres à ClearCompany, 56 propres à Tribepad.
  • Score de compatibilité IA : ClearCompany 20/100, Tribepad 35/100.

Comparaison point par point

ClearCompanyTribepad
Marchés FR / UK non confirmé Royaume-Uni
Cibles PME, ETI, Grands comptes PME, ETI, Grands comptes, Secteur public
Prix d'entrée Sur devis dès 579 £ / mois
Essai gratuit Non communiqué Non communiqué
Hébergement Inconnu Royaume-Uni
Serveur MCP Pas de MCP Pas de MCP
API publique Non Oui
OpenAPI publique Non Non
Zapier / Make / n8n Non Non
Intégrations annoncées 60 63
Score IA / 100 20 35

Choisir ClearCompany pour…

  • des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : séquences de relance automatiques, IA : prise de notes d'entretien, IA : agent autonome

Choisir Tribepad pour…

  • une API publique documentée
  • des prix publics (dès 579 £ / mois)
  • des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : parsing de CV, recherche dans la CVthèque, IA : résumé de CV, outils RGPD (consentement, purge), migration des données incluse
  • une offre qui cible aussi : secteur public
  • une offre au Royaume-Uni

Fonctionnalités

✓ documenté par l'éditeur · ✕ absent selon l'éditeur · ? non communiqué.

ClearCompanyTribepad
Recrutement
Multidiffusion des offres✓✓
Parsing de CV?✓
Page carrière✓✓
Recherche dans la CVthèque?✓
Pipeline visuel (kanban)✓✓
Planification des entretiens✓✓
Grilles d'évaluation✓✓
Recrutement collaboratif (managers)✓✓
Messages aux candidats (email, SMS, WhatsApp)✓✓
Séquences de relance automatiques✓?
Extension Chrome de sourcing??
Reporting✓✓
Application mobile??
Cabinets, ESN et intérim
CRM clients (comptes, contacts, opportunités)??
Portail client??
Présentation de candidats aux clients (CV formaté)??
Suivi des placements et honoraires??
Feuilles de temps??
Facturation??
Contrats de mission et export de paie (intérim)??
Gestion des consultants et missions (ESN)??
Intelligence artificielle
IA : matching candidats / offres✓✓
IA : rédaction d'annonces et de messages✓✓
IA : résumé de CV?✓
IA : prise de notes d'entretien✓?
IA : agent autonome✓?
Sécurité et conformité
Outils RGPD (consentement, purge)?✓
SSO✓✓
Rôles et permissions✓✓
Workflows personnalisables✓✓
Offre
Formule gratuite?✕
Migration des données incluse?✓
Formation incluse?✓

Intégrations

En commun (7)

Seulement chez ClearCompany (53)

Vérification d'antécédents : Checkr, HireRight, Asurint, Mitratech AssureHire, Cisive, DISA, AccuSourceHR, Verified First, Verified Credentials, TazWorks, Backgrounds Online, JDP, Vault Workforce Screening

Évaluation / tests : Criteria Corp, Wonderlic, Talogy, Predictive Index, eSkill, Discovered Assessments, ZeroRisk HR, HRSG

Paie : ADP, UKG, Paylocity, Paychex Flex, PrismHR, Proliant, Netchex

SIRH : Dayforce, BambooHR, ExponentHR, CoAdvantage, Corban OneSource

Jobboard : ZipRecruiter, Glassdoor, Monster, GetWork by LinkUp

Email : Gmail, Microsoft Outlook

Agenda : Microsoft Exchange, Apple iCal

SSO / identité : Okta, OneLogin

Autre : Equifax I-9, ADP SmartCompliance Tax Credits

API unifiée : Flexspring, Tavio

Multidiffusion : JobTarget

Sourcing : BountyJobs

Messagerie : Slack

CRM commercial : Salesforce

Site carrière : Symphony Talent

Entretien vidéo : Bongo

Seulement chez Tribepad (56)

Jobboard : Totaljobs, CV-Library, CWJobs, Jobsite, StepStone, Talent.com, Jobs Go Public, Appcast, ClickIQ, Hire Intelligence, Talentify

Vérification d'antécédents : TrustID, Access Screening, DriverCheck, First Advantage, Onfido, RefNow, Sterling, uCheck, Verifile, Zinc

SIRH : Fourth, HiBob, MHR iTrent, OneAdvanced, OpenHR, SAP, ServiceNow, Unit4, Workday

Évaluation / tests : Test Partnership, Arctic Shores, Big 5 Assessments, Chemistry Group, Clevry, Korn Ferry

Autre : OME, Totara, Recite Me, ReachDeck

Site carrière : Madgex, Inploi, WeLove9am

Multidiffusion : Broadbean, Vacancy Poster

Sourcing : Firstbird, Care Friends

Messagerie : Text Anywhere, Vonage

Entretien vidéo : Willo

Signature électronique : DocuSign

Paie : SD Worx

Feuilles de temps / VMS : Sona

Agenda : Google Calendar

CRM commercial : Phenom

Email : SendGrid

Questions fréquentes

Quelle est la différence entre ClearCompany et Tribepad ?

ClearCompany se distingue par des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : séquences de relance automatiques, IA : prise de notes d'entretien, IA : agent autonome. Tribepad se distingue par une API publique documentée, des prix publics (dès 579 £ / mois), des fonctionnalités documentées que l'autre ne documente pas : parsing de CV, recherche dans la CVthèque, IA : résumé de CV, outils RGPD (consentement, purge), migration des données incluse. Ils partagent 7 intégrations annoncées.

ClearCompany ou Tribepad : lequel est le plus accessible à l'IA ?

ClearCompany obtient 20/100 et Tribepad 35/100 au score de compatibilité IA d'ATS Graph (API, OpenAPI, serveur MCP, automatisation, llms.txt), testé le 26 octobre 2026.

Combien coûtent ClearCompany et Tribepad ?

ClearCompany : sur devis. Tribepad : dès 579 £ / mois. Prix relevés sur la page tarifs de chaque éditeur.

Voir aussi